HR manager
Vind je het leuk om teams in huisartsenpraktijken tot bloei te laten komen? Dan is de baan als HR-manager bij Buurtdokters echt iets voor jou.

Wat ga je doen?
Op het kantoor in Amsterdam hebben we het expertisecentrum met experts, die de huisartsenpraktijken en hun teams door het land ondersteunen. Als HR manager bij Buurtdokters heb je dus een veelzijdige rol en ontferm je je over een aantal verantwoordelijkheden.
Jouw verantwoordelijkheden
- Onboarden van en uitleg aanpraktijkmanagers, praktijkhouders en praktijkmedewerkers op het gebied van HR.
- Doorontwikkelen van HR-beleid, informatieen werkzaamheden voor aangesloten huisartsenpraktijken.
- Uitrollen van HR-processen richtingpraktijken, praktijkhouders en praktijkmanagers.
- Borgen van verschillende HR-taken inde teams in de praktijken.
- Ontwikkelen en uitvoeren van HR-beleidop gebied van werving & selectie, teamvorming en ontwikkeling.
- Sparren met praktijkhouders enpraktijkmanagers bij ingewikkelde casuïstiek.
Wat neem je mee?
- Je hebt ruime ervaring met het ontwikkelen, coachen en ondersteunen van medewerkers.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve en verbindende vaardigheden, kunt empathisch optreden maar weet ook grenzen te stellen endurft beslissingen te nemen.
- Je neemt eigenaarschap voor de HR-rol binnen onze organisatie en pakt personeelsvraagstukken proactief en oplossingsgericht aan.
- Je positioneert je als strategische gesprekspartner voor de operationeel directeur, praktijkmanagers en huisartsen op het gebied van personeel, organisatie en ontwikkeling.
- Je hebt affiniteit met de zorgsector, bij voorkeur met ervaring in de eerstelijnszorg of een vergelijkbare zorgomgeving.
- Je bent hands-on en praktisch ingesteld, kunt snel schakelen bij personeelsvraagstukken en vindt pragmatische oplossingen voor zaken als verzuim, vervanging en capaciteitsplanning.
- Je werkt nauwkeurig en resultaatgericht, met oog voor efficiënte HR-processen.
- Je bent digitaal vaardig en kunt snel werken met relevante software.
- Je hebt minimaal afgeronde Hbo-opleiding in HRM, Bedrijfskunde of vergelijkbare richting.
- Je bent innovatief en strategisch onderlegd met een duidelijke visie op modern HR-beleid dat bijdraagt aan de organisatiedoelstellingen.
Wat Buurtdokters biedt?
Wij zijn een jonge en snelgroeiende organisatie, bestaande uit huisartsen, economen, operationele ondersteuning en IT’ers, allemaal met ervaring in de huisartsenzorg. We werken vanuit Amsterdam, thuis en bij verschillende huisartsenpraktijken. Het hebben van leuk én betekenisvol werk vinden we belangrijk.
We zoeken een HR-manager die werkt vanuit ons kantoor in de regio Amsterdam en flexibel is in het bezoeken van praktijken op locatie indien nodig.
- Je werkt 24-28 uur per week
- We betalen je afhankelijk van kennis en ervaring tussen de €4.000,- en €5.000,- bruto per maand op basis van een dienstverband van 40 uur
- Elke maandagochtend een weekstart op kantoor in Amsterdam met de andere collega’s van Buurtdokters om voorbeelden uit de praktijk te bespreken en stappen vooruit te kunnen maken.
- Je kunt verder jouw eigen invulling geven aan je agenda indeling
- Onbeperkt aantal vakantiedagen (in overleg met je team in te plannen en je neemt er minimaal 20 per jaar op)
- Pensioen
- Vakantiegeld
- Een Mac of PC
- Telefoonvergoeding
- Gratis koffie en lunch op kantoor
Solliciteren of meer informatie?
Heb je interesse in de vernieuwing van de huisartsenzorg en wil je écht bijdragen? Dan lijkt het ons geweldig als je solliciteert. Als je vragen hebt over de vacature kun je contact opnemen met Peer Rietveld via peer.rietveld@buurtdokters.net of 06 48482480.
Over Buurtdokters
Buurtdokters wil dat huisartsen weer de voordelen ervaren van een eigen praktijk. Daarom nemen we samen met jonge huisartsen bestaande praktijken over. Ook ondersteunen we ervaren praktijkhouders die het plezier terug willen in leven en werk.
Wij regelen de overhead en faciliteren de huisarts waar nodig. Zo kan die zich volledig richting op degene die z'n aandacht het meest nodig heeft: de patiënt. De richting voor de toekomst bepalen we samen. Daar wordt werkelijk iedereen beter van.
