Sollicitatieformulier

Binnen vijf werkdagen na je sollicitatie hoor je van ons of je profiel aansluit bij de functie en het team. We nemen de tijd om je CV en motivatie goed door te lezen. Past het? Dan nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek. Past het (nog) niet helemaal? Ook dan hoor je van ons en vertellen we je graag wat je kan doen om bij een volgende sollicitatie wel te worden uitgenodigd.

Er zijn drie interviews voordat we je een aanbod doen. In het eerste gesprek – vaak telefonisch of via Microsoft Teams – maken we rustig kennis met elkaar.
Voelt het eerste gesprek goed? Dan gaan we een stapje verder. In het verdiepende gesprek gaan we in op je ervaring, je ambities en hoe je de rol bij Buurtdokters voor je ziet. In het derde gesprek ontmoet je toekomstige collega's en vragen we soms ook een - kleine - case of opdracht te maken. Zo leren we beter begrijpen hoe jij werkt en denkt.

Verdiep je in Buurtdokters en in de praktijken die bij ons zijn aangesloten. Naast je verdiepen in de vacature kun je meer lezen over onze missie en wat we doen om die missie te verwezenlijken. Kijk ook even naar ons team én bereid vragen voor. Zo kom je goed beslagen ten ijs.

Zijn we allebei enthousiast? Dan doen we je een voorstel dat aansluit bij wat jij zoekt én wat wij kunnen bieden. We nemen samen de tijd om alle voorwaarden, mogelijkheden en verwachtingen met je door te spreken.

In de vacaturetekst staat altijd een contact persoon met email en/of een telefoonnummer. Die informatie vind je onderaan de vacaturetekst. Staat er niets? Mail je vraag dan naar info@buurtdokters.net